60代の転職｜60歳からの仕事
60代の転職・求人｜60歳からの仕事や再就職
＜60代の転職｜転職と定年後の再就職の難易度＞
かつては「仕事は60歳で定年」という考えが一般的でしたが、
少子高齢化や年金受給額の減少などの影響で、60歳以降も仕事を続ける人が増えてきました。今は「60歳からでも働ける仕事」を探す方が増えています。
とはいえ若者とは違い、60代での転職は簡単ではありません。
定年を迎えた会社に再雇用される場合も多いですが、
新しい仕事を始める場合は限られた選択肢の中から自分に合う転職先を効率よく探す必要があります。
60代の転職が難しい原因としては、「採用しても働ける期間が限られている」ことにあります。
そのため、企業側はどうしてもシニア層の採用に消極的になってしまうのです。
また、
･世代の違う部署の人と馴染めるかどうかを懸念される
･企業側のシニア層への理解不足
･シニア層側の情報不足
といった点も転職のハードルを上げる原因となっています。
一方で人生経験の豊富さや長い社会人生活で培った能力、幅広い人脈など、
60代ならではの強みに注目し、人手不足を解消するため積極的に採用する企業もあります。
60代での転職は難しい部分も多いですが、
ニーズをしっかり理解し自分の強みを活かすことで十分に実現できるでしょう。
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60歳からの仕事・求人の種類（再就職に向けて）
60歳からできる仕事の種類
60歳からできる仕事の条件としてまず、体力的に負担の少ない業務であることが挙げられます。
これには事務職や、軽作業などが該当します。
また多くの方が非正規雇用で働いているため、
正社員としての求人よりもアルバイトやパートとしての求人もある仕事の方が、
60歳からでもできる仕事と言えるでしょう。
60歳以上未経験でも転職しやすい職種／60歳を過ぎても働ける仕事
･オフィスワーク
･軽作業
･製造
･清掃
･警備
･タクシー運転手
･家事代行
･飲食業、接客業
これらの仕事は、体力をあまり使わず特別なスキルがなくても働けるため、60歳以降の人にもおすすめです。実際に上記の仕事で活躍しているシニア層も多いため、安心して働けるでしょう。ただし、オフィスワークは求人枠が少ないうえに人気が高いため、倍率は高くなる傾向があります。
60代の転職成功の秘訣
これまでの経験を活かした転職もよいのですが、60代は仕事の経験値だけでスムーズに転職できるとは限りません。
人生経験や好きなこと、やってみたい仕事を考えながら、幅広い職種に目を向けましょう。
特に介護や接客業、警備員などは60代を積極的に採用している企業も多数あります。
また、求人を探すときは、自分のライフスタイルを見直すことも大切です。
これまで仕事にエネルギーを注いできた人も、新しい生活に変化していくことになります。
給料が高いかどうかだけでなく、自宅からの近さや勤務時間、融通の利きやすさ、体力的に問題はないかなど、さまざまな要素を考慮しましょう。
正社員にこだわらず、アルバイトで自分の都合に合わせて働くという道もあります。
このように幅広い職種に目を向け、ライフスタイルを考慮した職探しをすることが、
60代での転職成功につながります。
60代の仕事体験談
60代からの転職でよかったこと
(65歳･男性)
定年まで働いた会社で再雇用という道もありましたが、第二の人生としてやりたい仕事をしたいと思い転職しました。
60代での転職は、職種も限られることを改めて認識しました。
家庭との両立を考えており転職活動には数カ月かかりましたが、自分のペースで働けているため満足しています。
60歳で転職してよかったこと
(60歳･女性)
自分の経験を活かせそうな求人に応募したものの、ほとんど書類選考で落ちてしまい、年齢によるハードルの高さを改めて感じました。
しかし、「未経験OK」「オープニングスタッフ」の求人に狙いを変えたところ、希望条件に合う仕事に就くことができました。
当初の予定とは異なる職種ですが、新しい生活を始めるという意味ではいいきっかけになったと思います。
60代になってからの転職で大変だったこと
(65歳･男性)
長年事務職を続けてきましたが、65歳のときに転職を決意。
しかし、年齢のせいもあってか、パソコンスキルや経験を伝えても企業側に認められないことが多く、なかなか採用されませんでした。
悩んだ末、MOS(マイクロソフトオフィススペシャリスト)の資格を取り業界を広げることに。
無事に採用が決まり事務職に就くことができましたが、
年齢による壁は想像していた以上に大きかったです。
よくある質問
- 60代の女性が再就職する上で準備しておきたいことは？
- 60代女性が再就職する場合、高収入を得ることよりも「興味のある仕事」「長く働ける仕事」であることを重視する傾向があります。
また、体力や通勤時間などに不安を持つ人も多いでしょう。
再就職にあたっては、私生活を充実させつつ無理なく働ける仕事を探すようにしましょう。
また選択肢を増やすためには資格を取得しておくことも大切です。
特に、女性に人気の事務職は、パソコンスキルをアピールできるかどうかが重要です。
アピールの材料として、資格が役立つでしょう。 - 60代から再就職する上で準備すること
- 60代からでも再就職は可能ですが、若年層と比べると選択肢が限られ採用のハードルも高くなる傾向にあります。
通常の求人サイトや求人誌だけでなく、シニア向けの人材サービスや知人の紹介なども活用して仕事を探しましょう。
また、正社員に限定すると選択肢はさらに狭くなるので、アルバイトとして働くことも視野に入れることをおすすめします。
また、再就職にあたって何を重視したいのかを整理しておきましょう。
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定年後、60歳・65歳からの仕事・転職でおすすめの資格
60歳からの再就職では、未経験OKの職種もありますが、資格という客観的にスキルを判断できる材料があると有利になる場合があります。
とはいえ、弁護士や医師、薬剤師といった資格をこれから取るのは難しいですし、体力を必要とする仕事はおすすめできません。
定年後の再就職には、以下の資格がおすすめです。
･タクシー運転手:普通自動車第二種運転免許
自動車運転免許の種類・履歴書の書き方
･介護職:介護職員初任者研修、介護事務
介護職員初任者研修の求人募集｜仕事内容・資格の詳細や転職体験談
･事務職:MOS(マイクロソフトオフィススペシャリスト)、ファイナンシャルプランナー
MOSとは？求人・資格の詳細｜転職に有利な資格
ファイナンシャルプランナー(FP)とは？求人・資格の詳細｜転職に有利な資格
･家事代行:整理収納アドバイザー、調理師
調理師・調理補助の仕事内容｜未経験から挑戦する際の注意点
･警備:機械警備業務管理者、警備員指導教育責任者
警備員の正社員求人｜研修や資格は必要？仕事内容詳しく紹介！
･飲食業、接客業:食品衛生管理者、登録販売者
登録販売者の求人・転職｜仕事内容や資格の詳細
これらの資格は年齢制限がないものが多く、60歳からでも挑戦可能です。
資格を取って再就職の選択肢を広げたい人はぜひチャレンジしましょう。 -
60代の転職・再就職での年収変化について
定年を迎え、60代で転職･再就職する場合、年収は下がる傾向にあります。独立行政法人労働政策研究･研修機構「60 代の雇用･生活調査」の結果によると仕事内容が変わっていないと答えた方が50.3%だったのに対し、年収が下がったと言う方は8割を超えています。
仕事内容に関わらず、「定年後の再就職では給料は下がってしまうことが多い」というのは意識しておきましょう。
また年収は2～5割下がってしまうのが一般的です。年収が下がったという人の中でも、41～50%下がってしまったと回答した人は全体の24%と最も多いという結果がでています。 -
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