ケアステーション南風の転職・求人情報
介護施設の看護師
未経験の方もブランクのある方も大歓迎！日勤のみ！月9日休み！試用期間終了後3万円支給！
| 仕事内容 | サービス付き高齢者向け住宅での看護師業務をお願い致します。病院とは異なり比較的落ち着いて業務に取り組んで頂けます。 【... |
|---|---|
| 給与 | 月給290,000円～＋各種手当 |
| 勤務地 | 千葉県市原市菊間(サービス付き高齢者向け住宅) ※車通勤可 |
| 応募資格 | 正看護師または准看護師 未経験＆ブランクある方も大歓迎！ |
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会社名
ケアステーション南風
設立
平成18年2月3日
代表者
池田 佳弘
資本金
700万円
所在地
290-0007
千葉県千葉県市原市菊間360番地
企業PR
介護事業16年の実績がある(有)DoWindが運営するサービス付き高齢者向け住宅および住宅型有料老人ホームで、介護サービスや在宅サービス等を提供しています。南風では、住む方が安心して自分らしく暮らせる環境づくりを考えております。ご自身が主役となり、ご自身にあわせた生活をサポートし、新しい出会いや出来事を通し、ご自身の生きがいや居場所を見つけながら、新しい発見と出会いを創造していく。働く職員も、皆様の新しい人生のストーリーの演者としての協力者となれるよう、寄り添える支援を実施することを念頭に、共に楽しく、喜び合える環境創りを目指していきます。「自分らしく生き、したいことができる環境」を理念の下に！地元地域に恩返しとして社会貢献できる会社を目指します。
【Credo】
目指すべき理想社会
介護業界がワンチームで柔軟に連携し、必要とする全ての人が手軽にサービスを受けられ、介護になっても安心な環境が整う。各自が全力で役割を全うし物心両面が充実した社会。
【Mission】
利用者様に充実した生活、ご家族が安心できる最善の介護サービスをひとりでも多く提供し地域社会に貢献する。
【Vision】
環境変化や利用者様の要望に対応する為にアンテナを張り、そこから目標をつくり共有する。ハードル を 越え続けるチームワークと業界全体の発展を見据えた広い視野 、貢献の精神を持つ。「さすが、南風」と称賛、信頼される企業。
【Value】
1. チームで行動し情報を共有します
2. しっかり考え根拠ある行動をします
3. 効率よりもココロが大切です
4. どこでも通用する技術と心構えを身につけます
5. 自由な発想や新たな提案を歓迎・評価します
事業内容
【提供サービス】
◇サービス付き高齢者向け住宅
◇住宅型有料老人ホーム
◇訪問介護
◇訪問看護
◇障がい者サービス
◇地域包括ケア
◇介護タクシー
◇障がい者自立支援
ケアステーション南風の転職情報／正社員の求人・仕事探しならクリエイト転職
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チームワークを大切にする介護施設で、新たな一歩を踏み出してみませんか？
この度はケアステーション南風の求人にご興味をお持ちいただき、誠にありがとうございます。現在、サービス付き高齢者向け住宅にて、看護師としてご活躍いただける方を募集しています。
これまでの経験を存分に活かしたい方はもちろん、ブランクがある方や経験が無い方・浅い方も大歓迎です。あなたの声やアイデアをぜひお聞かせください。病院とは異なり、ゆったりとした環境での勤務が可能です。患者さんの生活を第一に考え、快適で安心できるケアを提供していきましょう。
日勤のみ！働きやすさとやりがいを大切にした職場です。
当社は、賞与年2回・社会保険完備・退職金制度など、手厚い福利厚生を提供しています。安心して長く働ける環境を整え、定年まで安心して勤務できる職場です。現在就業中の方や、過去にパートとして勤務されていた方も大歓迎です。経験は問いませんし、ブランクのある方もぜひご応募ください。
当社では、将来役立つ知識や技術をしっかりと身につけられる環境を提供しています。充実した研修制度があり、スキルアップのチャンスも豊富です。研修で得た知識を施設全体に共有し、職員全体のスキル向上に取り組んでいます。ベテラン職員が多数在籍しているので、経験がなくても安心して働けます。
また、個々の頑張りが正しく評価される仕組みも整えています。将来のキャリアや給与アップに役立つ評価制度があり、一人ひとりの成長をしっかりサポートします。たとえば、現在入社5年目の女性職員の年収は400万円となっています。あなたもこの環境で、やりがいを感じながらスキルを磨いてみませんか？
あなたらしさを大切にした職場環境を目指して、代表自ら現場に入りスタッフの声を反映しています。
当社では、働く方々の気持ちを最優先に考え、負担の少ない、悩みを一人で抱え込まない、自分らしく働ける環境づくりに力を入れています。そのため、現場で働くスタッフの意見や協力が不可欠であり、社員全員の力を結集して理想的な職場を作り上げています。
現場のことは、現場でしか分からないものです。だからこそ、代表自らが現場に入り、入居者様と直接接しながら「スタッフが働きやすい環境かどうか？」を常に確認しています。どんな時もスタッフを一人にはしません。全員にインカムを支給し、困ったときや急ぎの仕事があるときにはすぐに助け合える体制を整えています。こうして、誰かと繋がっている安心感の中で、暖かい気持ちで業務に取り組んでいただけます。スタッフが安心して働けることが、入居者様にも安心を届ける第一歩だと考えています。
肩の力を抜いて、あまり難しく考えずにお越しください。私たちも全力でバックアップします。南風が優しく吹く当施設で、のびのびと自分らしく働いてみませんか？
