中西産業株式会社の転職・求人情報
建築金物の組み立て調整作業
【未経験OK】業績安定! 年間休日120日! アルミサッシを扱う大手メーカーとの取引多数。
仕事内容 | サッシやドアなどに使用する金物部品製造会社で、組み立て調整作業をお願いします。未経験者大歓迎!今いるスタッフはみな未経験... |
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給与 | 月給200,000円~260,000円内でスタート金額は前職・希望等考慮の上決定いたします。 |
勤務地 | 千葉県鎌ケ谷市初富866-1(五本松交差点近く) |
応募資格 | 高卒以上、経験不問、未経験者歓迎 |
プラスチック部品製造スタッフ
【未経験OK】業績安定! 年間休日120日! 建築部材を扱う大手メーカーとの取引多数。
仕事内容 | 今いるスタッフはみな未経験スタートです。いきなりすべての仕事を任せるわけではなく、先輩サポートのもと、1つひとつ覚えてい... |
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給与 | 月給200,000円~260,000円内でスタート金額は前職・希望等考慮の上決定いたします。 |
勤務地 | 千葉県鎌ケ谷市初富866-1(五本松交差点近く) |
応募資格 | 高卒以上、経験不問、未経験者歓迎 |
建築金物の製品検査・出荷スタッフ
【工場移転につき新規募集】残業ほぼナシ&年間休日120日以上&有休取得率◎!プライベート重視OK!
仕事内容 | 主に建築用金属部品の検査と出荷作業をお任せします。機械加工・組立・塗装を施された製品が設計図どおりにできているかを検査し... |
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給与 | 月給200,000円~260,000円内でスタート金額は前職・希望等考慮の上決定いたします。 |
勤務地 | 千葉県鎌ケ谷市初富866-1(五本松交差点近く) |
応募資格 | 高卒以上、PC操作・入力できれば尚可 ◎未経験大歓迎! |
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会社名
中西産業株式会社
設立
昭和24年4月(1949年)
代表者
代表取締役社長木本 順二
資本金
100,000,000円
従業員数
244名(2024年4月現在)
所在地
101-0025
東京都千代田区神田佐久間町3-37-38
企業PR
建築金物メーカーとして、窓・ドア部品のほか機械部品などの金属製品を手掛ける当社。関東を中心に拠点を置き、関西・沖縄にも営業所を構え、お客様のニーズに広く応えられる製品を開発・製造・販売しています。中でも生産の主要拠点である鎌ヶ谷工場では、素材の加工から製品の組み立て、出荷まで一貫して担っており、ダイカスト、プレス、インジェクションなど各種生産ラインに加え、それらに使用する金型製造機械を設置。そのため、多種多様な製品の製造に短時間で対応できます。
今後も“暮らしの安全を考える”を企業ポリシーとして建築金物市場をリードし、独創的で斬新な商品を提供できる会社を目指して邁進してまいります。
事業内容
■建築金物(窓、ドア金物)その他金物の開発・製造・販売
■各種建築金物・関連機器などの仕入販売
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建築金物業界シェアトップクラス! 工場全体の工程を管理する重要なポジションをお任せします。
東京都千代田区に本社を構え、全国に6つの営業所と4つの工場を展開する、建築金物の製造販売会社です。建築金物業界ではシェアトップクラスで、アルミサッシを扱う複数の大手メーカーとの取引がメイン。1949年の設立以来、独創的な特許製品を主体に“暮らしの安全を考える企業”として着実に業績を伸ばしています。
2024年9月キッズデザイン賞、東京都知事賞を受賞致しました!
この度は業績好調のため、鎌ケ谷工場の「組み立て作業調整スタッフ」を募集いたします。
▼組み立て作業ってどんなお仕事?▼
サッシやドアなどに使用する金物部品を組み立てる作業です。
製品の組み立ては7班に分かれ、班長指示のもと、作業を進めます。
手作業または機械を使った作業で、割合は7:3。機械はリベッティングマシン(複数の部品を接合する⼯作機械)やボール盤(金属素材に穴を開ける工作機械)を使用。どちらもそれほど操作は難しくありません。その他、製品に傷や歪みがないかの確認作業・きちんと動くかの調整もあります。
ひと通りの仕事ができるようになるまでに2年ほど。わからないことがあっても聞けば快く答えてくれるので、対応に困ったときも頼りやすいですよ!
未経験OK! 真面目に取り組める方!長い目で見て育てていきます。
当社の扱う製品は、日常生活でよく見かけるサッシやドアなどに使用する金物部品。建物に欠かせないモノを扱うため、受注は安定しています。一般的に秋以降が繁忙期です。
▼未経験もOK! 親切丁寧に指導します▼
初めての職種、初めての会社ってどうしても不安になりがちですよね?
当社は次世代の人材育成を目的に、新人さんを長い目で見て育てていきたいと考えています。
ある程度自分のペースで作業をモクモクとこなすことができるのがメリットで、作業ルールに従って真面目に取り組める方が早く成長できると思います。
まずは先輩の作業補助をしながら、商品知識や仕事の流れを覚えていくことからスタート。
写真つきの作業手順書がありますし、近くに班長や先輩スタッフがいるので、困ったことがあってもすぐにフォローします!
また品質確認中、経験が浅いと不良品の判断が難しいケースがありますが、周りのスタッフに聞けば答えてくれるので、後ほど実は不良品だったというクレームを押し付けられる心配はありませんよ!
年間休日120日でプライベート充実! チームワーク抜群の職場環境です。
▼チームワークを大切にしています▼
現在30代・40代を中心にスタッフが活躍中!現在同部署には17人の社員が在籍しています。
チームワークは抜群!“なんでも相談できる環境づくり”を心がけ、普段からしっかりコミュニケーションを図っています。
▼しっかり働いた分、ゆっくり休みましょう!▼
土日休み+祝日の完全週休2日制で、年間休日はなんと120日!さらにスケジュール調整をすれば、有給休暇も自由に取れます。今の時期はなかなか難しいですが、友人や恋人、家族との旅行やお子さまの学校行事(運動会、入学・卒業式)など、充実したプライベートを過ごしてください!
また、残業は月に20時間程度。残業はあくまで希望制なので、残業できない方や稼ぎたい方はご相談ください。
その他、産休・育休・介護休などの相談もお気軽に!困ったときはお互いさま。まわりのスタッフがしっかりサポートします。
▼頑張り次第でキャリアアップも可能!▼
当社は中途入社のハンデなし!年功序列ではありません。能力と適性があればキャリアアップ可能!もちろん手当も別途支給します。
【先輩メッセージ】なんでも聞ける環境づくりを意識し、チームワークを重視。他部署との連携もバッチリです
石井 1995年入社/製造部組立課 課長代理
アルミサッシを扱う大手メーカーとの取引が多く業績が安定している会社ということに魅力を感じて、新卒で入社しました。
社会人としてデビューしたばかりで右も左もわからない状態だった私を、当時の先輩はときに厳しく指導し、しっかり育ててくれました。
あれから28年ほど経ち、指導方法もずいぶん変わりました。
やっぱり「今聞きたいことがあるのに、聞きづらい」というのが一番良くないと思うんです。なので、普段から密にコミュニケーションを取りながら、なんでも聞ける環境づくりを意識しています。今はチームワークを重視していて、同部署だけではなく、密接なつながりがある生産管理部署との連携もバッチリ。良好な関係性を築いていますよ。
チームワークと言えば……。めったにないことですが、以前ちょっとしたアクシデントが……。
その日はなにごともなくパートさんには定時で帰ってもらったのですが、急遽納品が早まった案件があり、残っている社員だけでは間に合わない。そこでパートさんに無理を承知で再度の出社を頼んだところ、皆快く引き受けてくれ、無事納期に間に合ったという出来事がありました。そのときみんなで食べた弁当は美味しかったですね(笑)。
うちは残業が少ないですし、年間休日120日以上と休みも多いので、充実したプライベートが過ごせます。とにかく働きやすさは太鼓判が押せますので、少しでも興味のある方、安定した企業で働きたい方はぜひ一度お問い合わせください。
あなたのご応募、スタッフ一同心よりお待ちしています。