株式会社 太平建設の転職・求人情報
分譲住宅や注文住宅の現場監督
【残業1日1時間以内!】第二新卒から業界のベテランまで、幅広い層の方との出会いに期待しています!
仕事内容 | 練馬区を中心とする周辺エリアに根付き、幅広い工事案件を手がけている当社で、現場監督として活躍してください。具体的には、下... |
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給与 | 月給286,000円~530,000円 |
勤務地 | 本社:東京都練馬区関町東(「上石神井駅」徒歩9分) |
応募資格 | 高卒以上、要普免(AT限定不可) ※建築士・施工管理技士資格お持ちの方尚可 |
分譲住宅や注文住宅の現場監督
【残業1日1時間以内!】経験者募集!!今までの経験を活かした即戦力を期待しています!
仕事内容 | 練馬区を中心とする周辺エリアに根付き、幅広い工事案件を手がけている当社で、現場監督として活躍してください。具体的には、下... |
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給与 | 月給286,000円~530,000円 |
勤務地 | 本社:東京都練馬区関町東(「上石神井駅」徒歩9分) |
応募資格 | 経験2年以上、普通自動車運転免許(AT限定不可) |
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会社名
株式会社 太平建設
設立
昭和47年11月2日
代表者
代表取締役 金山友也
資本金
3000万円
所在地
177-0052
東京都練馬区関町東1丁目10番9号
企業PR
私たちは、建築不動産のトータルプランナーとして、民間住宅や官公庁工事の受注、マンションの施工・販売、および土地や建物、マンション、賃貸物件の仲介、宅地造成など、多彩な事業を展開しています。特に、家づくりにおいては「人と暮らし」を主役としてとらえ、お客様目線に立つことに徹底してこだわってきました。
練馬区を中心とする周辺エリアに根付いていることも大きな特徴で、これまで着実な成長を実現。確かな提案力や、優れた施工実績などは各方面から高く評価されており、昭和47年の設立から半世紀近くにわたっての黒字経営を続けています。
長い歴史を誇る老舗ではありますが、現在の社員数は13名と、規模としてはコンパクトな組織です。だからこそ、社員一人ひとりが発揮できる存在感や影響力は非常に大きく、これも多くの方にとって魅力的なポイントとなるはず。事実として、当社ではそれぞれの社員が各分野のプロとして、太平建設に欠かせない人材として活躍してくれています。
私たちは元請け業者であり、下請けの仕事は一切ありません。協力会社の方々とも良好な関係性を築けており、きっと気持ち良く毎日を働けるでしょう。あなたがお持ちのスキルや経験などに相応しい待遇でお迎えしますので、まずは応募をご検討いただけますと幸いです。
事業内容
• 建築設計・監理業務
• 一般住宅建築の企画・設計・施工(木造・鉄骨・RC)
• 事務所・店舗・保育施設などの企画・設計・施工(木造・鉄骨・RC)
• 土地の造成、分譲住宅の施工及び販売
• 不動産の売買・賃貸の仲介及び管理
• 不動産コンサルティング業務
• 耐震診断、耐震補強・リフォーム工事の請負
• 土木工事の請負
• 前記に付帯する一切の業務
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【設立以来の黒字経営!】◆コンパクトな組織ながら、各分野のプロが集結した専門家集団として成長中!
私たちは、案件の企画から設計、施工、アフターフォローまでをトータルに手がけています。優れた施工品質はもちろん、お客様目線に立った提案力にも定評があり、業績は好調に推移中。予算的にお客様の要望に応えられないようなシーンでも、必ず代替案の提示などを行い、寄せられる期待に応えてきました。
そうした積み重ねの結果は、昭和47年の設立から半世紀近くにわたっての、安定的な黒字経営に結びついています。今後についても、地元の練馬区を中心とするエリアに根付き、地域社会で着実に事業を展開していく方針。現在はリフォーム需要が増えていることもあり、この分野にもしっかりと注力していきます。
現場監督のスタッフは、30歳代と50歳代、60歳代の3名で構成されており、なかには社歴が30年におよぶベテランもいます。安心して仕事に打ち込める環境ですので、長期的なキャリアの形成を目指している方には、きっと最適な転職先候補となるはず。将来的には、事業の責任者などとして活躍することもできます。
【地域社会への貢献も!】★イベントでの工作教室などを通して、地元の方々との触れ合いも楽しめます!
決して大企業ではなく、コンパクトな組織であることも、当社で働く魅力となるはずです。たとえば、設計担当とのコミュニケーションを密に取りながら仕事を進められますし、業務の領域に制約があるわけでもありません。現場監督として、案件のスタートからフィニッシュまで、責任を持って向き合っていけます。
また、地元で長く歴史を刻んできた企業であることも、アピールポイントの一つです。毎日を働いていて、近隣の方から挨拶をいただいたりするのも、決して珍しいことではありません。建築というビジネスを通して、地域社会の発展に貢献している実感なども、きっと味わっていけるでしょう。
夏祭りといった自治会のイベントに協賛したり、ときには私たち主催による感謝祭なども実施しています。過去には、そうした際に工作教室なども開催し、お子さんたちに大好評でした。技術者としてのスキルを、また違った側面から地域の方々に提供していけることも、ぜひ魅力として感じてください。
【記者の視点】◆社員のことを大切にする企業文化を感じました。同僚の皆さんと、近い距離感で働けます!
今回の取材では、代表取締役の金山氏に話をお伺いしました。その中で印象に残っているのが「お客様から社員のことを褒めていただけるのが、最高の幸せです」という言葉です。同社にとって、地域にお住まいの方々はもちろん、社員の皆さんも大切な存在。「私一人では、何もできませんからね」と話されていました。
こうした同社だからこそ、社員一人ひとりの活躍にも目を行き渡らせ、実力はしっかりと評価しています。過去には、頑張ってくれた社員に、規定以上の賞与を支給したこともあるとのこと。中途採用のハンデなども一切なく、豊かなモチベーションを持って、毎日の仕事に取り組んでいけそうです。
金山氏は現場経験のある経営者であり、皆さんの気持ちもしっかりと理解してくれるでしょう。資格取得を目指してスクールなどに通う場合は、勤務時間の融通なども行ってくれるとのこと。もちろん、資格手当の制度も整っています。ぜひ当社に飛び込み、現場監督として、さらなるステップアップを果たしてください。