有料老人ホームの看護師求人・転職

有料老人ホームで働く看護師の仕事内容は、入居者の健康管理がメインです。
そのため医療機関で働く看護師に比べると、業務負荷が軽い点が特徴です。
具体的な仕事内容は多岐にわたるため、下記で医療行為と介護行為に分けて、有料老人ホームで働く看護師の仕事内容を詳しくみていきます。

【医療行為】
バイタルチェック、血糖測定/点滴、注射/服薬管理/胃ろう、腸ろう管理/経管栄養/痰吸引/爪切り、爪やすり/点眼/酸素療法の管理/感染管理や看取り対応の指導　など

医療行為は、基本的に医師と看護師しか対応できない仕事です。
日常生活における健康チェックや医療処置をはじめ、緊急時には医療機関とのスムーズな連携も求められます。
日々入居者に異変がないかを確認し、必要に応じて適切な処置をする対応力が必要です。
介護職員や医療機関、入居者のご家族など多方面と連携し、入居者の健やかな生活に欠かせない業務を行います。

【介護行為】
食事、入浴、排せつ等の介助/体位変換や姿勢変換/移乗、通院介助/服薬介助/レクリエーションの企画、運営　など

介護行為に関しては看護師だけの特別な仕事があるわけではなく、一般の介護職員と同様の仕事内容となります。
メインの仕事は医療行為であり、介護行為は必要に応じて対応します。
介護の方法は要介護度に応じて入居者ごとに異なるため、ニーズに合わせた柔軟なケアが求められます。

有料老人ホームは「介護」「家事の供与」「食事の提供」「健康管理」のうちいずれか1つ以上のサービスを提供している、民間の高齢者向け居住施設です。
ここでは有料老人ホームの種類別に、看護師の役割をお伝えします。

【介護型】
介護型の有料老人ホームは「介護付有料老人ホーム」とも呼ばれます。
介護保険制度上の「特定施設入居者生活介護」に位置付けられた、都道府県の認可を受けている施設です。
基本的には要介護5の方まで入居でき、終の棲家となる可能性もあります。

介護型有料老人ホームに務める看護師は、他の有料老人ホームに比べ医療行為や介護行為の割合が多い点が特徴です。
また終の棲家となることから、看取りの対応も多くなります。

【住宅型】
住宅型有料老人ホームでは、看護師の配置が義務付けられていません。
そのため看護師が住宅型有料老人ホームで働く場合は、併設されている在宅介護サービス事業所に勤務することが一般的です。

住宅型有料老人ホームは介護サービスが提供されない施設です。
そのため介護や看護が必要な入居者は外部の介護・看護サービスを利用します。

住宅型有料老人ホームの看護師は主に健康管理や健康相談などの役割を担うでしょう。

【健康型】
健康型有料老人ホームは、自立状態にある方のみ入居できる施設です。
生活支援を受けながらシニアライフを楽しむ特性が強い施設であるため、介護サービスや医療サービスは付帯しません。
そのため健康型有料老人ホームの看護師求人はほとんどないと言えるでしょう。
しかし提携するクリニックや病院の看護師として定期健診などに赴く機会はあるかもしれません。
主に健康管理や相談などの役割を求められるでしょう。

厚生労働省による令和2年度介護事業経営実態調査によると、介護型有料老人ホームで働く常勤看護師の年収平均は513万円でした。
同じ介護施設でも、介護老人保健施設や介護医療院で働く看護師の平均年収よりも10~20万ほど下がります。
これは入居者の要介護度が比較的低く、手当のつく夜勤や残業がない場合も多いためです。

もちろん、有料老人ホームによって給料条件や夜勤有無などもさまざまであるため人によっては平均よりも高い給料となる場合もあります。
福利厚生なども会社によって異なりますので求人をよく確認しておきましょう。