有限会社マルタカ・プランニングの転職・求人情報
半日型リハビリデイサービスのリハビリ補助スタッフ
| 仕事内容 | 運動や個別機能訓練を主体とした半日型のリハビリデイサービス施設において、リハビリ補助スタッフとして活躍してください。未経... |
|---|---|
| 給与 | 月給200,000円以上 |
| 勤務地 | 千葉県柏市高柳（東武野田線「高柳駅」より徒歩6分）／白井市根（北総線「西白井駅」徒歩10分） |
| 応募資格 | 介護資格不問 ※介護資格の無い方は入試後、認知症介護基礎研修を受講していただきます。 ☆普... |
掲載終了まであと9日半日型リハビリデイサービスの機能訓練指導員
| 仕事内容 | 運動や個別機能訓練を主体とした半日型のリハビリデイサービス施設において、ご利用者様に最適なサービスを提供してください。実... |
|---|---|
| 給与 | 月給240,000円以上 |
| 勤務地 | 千葉県柏市高柳（東武野田線「高柳駅」より徒歩6分）／白井市根（北総線「西白井駅」徒歩10分） |
| 応募資格 | 理学療法士 、作業療法士 、言語聴覚士 、正・准看護師 、あん摩マッサージ指圧師、柔道整復... |
掲載終了まであと9日半日型リハビリデイサービスの生活相談員
| 仕事内容 | 運動や個別機能訓練を主体とした半日型のリハビリデイサービス施設において、生活相談員として活躍してください。入社後の指導や... |
|---|---|
| 給与 | 月給220,000円以上 |
| 勤務地 | 千葉県柏市高柳（東武野田線「高柳駅」より徒歩6分）／白井市根（北総線「西白井駅」徒歩10分） |
| 応募資格 | 介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、介護支援専門員のいずれかの資格 ☆普通自動車免許（A... |
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会社名
有限会社マルタカ・プランニング
設立
2005年年9月1日
代表者
高橋 徹
所在地
273-0131
千葉県鎌ケ谷市軽井沢1986-51
企業PR
私たちは、千葉県鎌ケ谷市に本社を構え、リハビリデイサービスを中心にサービス付き高齢者向け住宅、および就労継続支援B型事業所を運営しています。リハビリデイ高柳では「無理なく身体を動かしたい」という方に最適な、半日型のリハビリデイサービス事業を展開。優れた運動機器を豊富に揃えており、その種類は地域トップクラスを誇っています。
また、ご利用者様の身体機能にはそれぞれに個人差があることを考慮した上で、1人ひとりに合ったメニュー作成も大切にしています。加えて、スタッフにとっての働きやすい環境もしっかりと構築。プライベートの時間も大切にしながら、ご利用者様や同僚のみんなと気持ち良く向き合っていけます。
まだまだ開設から4年目を迎えたばかりの施設であり、今後も積極的に新しい仲間をお迎えしていきます。その上で、丁寧な育成を行うことで、さらなる組織体制の強化に取り組む方針。より魅力的なサービスを提供していきたいと考えています。
事業内容
通所介護、地域密着型通所介護、リハビリ重視型デイサービス（半日型、午前、午後）、サービス付き高齢者向け住宅
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【働きやすい職場です！】◆完全週休2日制で、残業もゼロ！ 産休や育休などの各種制度も整っています！
《食事や入浴介助もありません！》
休みは、日曜日とシフトによる1日の完全週休2日制で、月3回まで希望休を取れます。有給休暇も遠慮なく申請でき、定時での退社が原則。もちろん夜勤もなく、食事や入浴介助もありません。基本的には事務作業をお願いすることもなく、現場での業務に専念できる環境です。
《家庭の事情にもしっかり対応！》
産休や育休の制度も整っていて、現在も育児休業中のメンバーがいます。仕事と家庭を両立さできる環境で、たとえば子どもが急に発熱したといった際は、病院で診てもらってからの出社や早退も問題ありません。どんなことでも、まずは気軽に相談してください。
《みんなとのフラットな関係性！》
全体で10名規模のコンパクトな施設で、みんなで連携しながら仕事に向き合っています。人が大好きで仲間思いのメンバーばかりということもあり、居心地のよさは抜群。社歴や年齢、ポジションなどを意識することなく、フラットな関係性のもとで働けます。
【まずはご応募を！】◆知識や経験ゼロから新しい仕事を始めるチャンス！ 資格取得の支援制度もあります！
《今回の採用では、多くの方との出会いに期待しています！》
特別な応募資格はありません。介護資格の無い方は入試後、認知症介護基礎研修を受講していただきます。あくまで補助スタッフとしての仕事ですので、専門的な知識をお持ちでなくとも、仕事への意欲や興味があればOKです。
《運転に不慣れな方でも大丈夫！》
送迎業務がありますので、普通自動車の運転免許（AT限定可）は必須ですが、現時点で運転に不慣れでも問題ありません。実際に、ペーパードライバーだったメンバーも、今では充分に活躍してくれています。送迎はローテーションでおこなっていますので、段階的に慣れていきましょう。
《思い描く将来像を実現可能！》
補助スタッフからのスタートですが、資格取得の支援制度もあり、初任者研修などの試験に挑戦することもできます。また、興味があれば施設長といったポジションを目指すこともOK。他に6つある施設へ活躍の場を移すこともできるなど、多彩なキャリアの道を歩めます。
【仕事への熱意を活かせます！】◆一切のしがらみがない新しい施設で、色んな挑戦をしていけます！
《飛躍を目指しているタイミング！》
リハビリデイ高柳は、開設から4年目を迎えたばかりの、まだまだ新しい施設です。働く上でのしがらみは一切なく、新しいチャレンジも様々に手がけていくことが可能。これまでは事業基盤の構築に注力してきましたが、現在はさらに飛躍を目指していくタイミングにあります。
《組織づくりに携わっていけます！》
だからこそ、仕事に対する意見やアイデアがあれば、ぜひ積極的に発信してください。風通しのよさにも定評がある職場で、あなたの考えや思いに耳を傾けないことはありません。これからの組織をみんなと一緒につくっていく、そんな醍醐味も味わえます。
《最後に……》
面接は、ざっくばらんな雰囲気のもとでおこないますので、まずは「ちょっと話を聞いてみたい」といった感じでの応募も大歓迎です。職場の見学もできますし、どんな質問をしてもらっても構いません。入社時期についても、柔軟に対応します。
【先輩メッセージ】ご利用者様に「楽しい！」「通いたい！」と思っていただける施設を目指しています！
施設長 五十嵐強志
以前は、正社員として接骨院の院長をしていました。当社に転職しようと考えたのは、親族に車椅子生活者がいたことをきっかけとしています。治療はもちろんすが、身体機能の改善も非常に重要であり、そちらへ意識が向くようになったんですよ。
現在は、施設長の役職に就かせてもらっています。このポジションから大切にしているのは、ご利用者様に寄り添って、施設に通うことを「楽しい！」と思っていただけるようにすること。実際に「みんなに会いに来たよ！」と話してくださるご利用者様も珍しくありません。
私としても「身体のために必要だから」という理由でお越しいただくより、「楽しいから！」と仰っていただくほうが嬉しいですね。結果として、仲よしさん同士で世間話を楽しみながら運動をされている方も多く、施設としての役割は充分に果たしていると考えています。
印象に残っているエピソードは、当施設でのリハビリを通して身体機能が改善し、一般ジムへ通うようになった方がいることでしょうか。「施設のみなさんが、よくしてくれたおかげだよ」と仰っていただけたのは、とても強く記憶に残っています。
実務経験がない、あるいは浅い方も、まずは「やってみる！」という意識を大切にしてください。上手くいかないこともあると思いますが、私だって多くの失敗をしています。しっかりバックアップしますので、ぜひ安心してほしいですね。
もしわからないことがあれば、すぐに質問してください。私も、情報が新鮮なうちに処理したいので「忙しいから、後にして！」なんてことは絶対に言いませんよ！
条件