株式会社おどや/佐生興産株式会社の転職・求人情報

スーパーマーケットの青果スタッフ

契約社員
仕事内容 スーパーマーケットにおける青果部門の業務全般をお任せ致します。 ※勤務地は県内全店舗が対象となりますが、ご自宅から近い...
給与 月給284,700円+残業手当+賞与年2回+各種手当
勤務地 千葉県内南房総を中心とした各店舗 ※全店舗 車通勤可
応募資格 青果経験がある方 ※スーパーマーケットの経験ではなくても大丈夫です

スーパーマーケットの鮮魚スタッフ

契約社員
仕事内容 スーパーマーケットにおける鮮魚部門の業務全般をお任せ致します。 ※勤務地は県内全店舗が対象となりますが、ご自宅から近い...
給与 月給284,700円+残業手当+賞与年2回+各種手当
勤務地 千葉県内南房総を中心とした各店舗 ※全店舗 車通勤可
応募資格 鮮魚経験がある方 ※スーパーマーケットの経験ではなくてもOKです

スーパーマーケットの精肉スタッフ

契約社員
仕事内容 スーパーマーケットにおける精肉部門の業務全般をお任せ致します。 ※勤務地は県内全店舗が対象となりますが、ご自宅から近い...
給与 月給284,700円+残業手当+賞与年2回+各種手当
勤務地 千葉県内南房総を中心とした各店舗 ※全店舗 車通勤可
応募資格 精肉経験がある方 ※スーパーマーケットの経験ではなくても大丈夫です

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会社名

株式会社おどや/佐生興産株式会社

設立

昭和55年5月21日

従業員数

【株式会社おどや】993名 男243名 女750名【佐生興産株式会社】40名 男3名 女37名

企業PR

【株式会社おどや】
株式会社おどやは、お客様との「心のつながり」をずっと大切にしてきました。満足度の高い買い物を目指し、真心を込めて働いています。
設立以来、会社は常に発展しています。1号店が館山市でオープンした昭和43年から少しずつ店舗数を増やしていき、現在は21店舗を展開するまでになりました。

【佐生興産株式会社】
千葉県南部に21店舗展開するスーパーマーケット「おどや」の管理・運営を行っている親会社です。


「おどや」を支えてくれる全ての方々― お客様、スタッフ、地域社会 ―に感謝しながら、株式会社おどや・佐生興産株式会社はこれからも歩み続けます。

事業内容

【株式会社おどや】
1.精肉、青果、鮮魚の販売
2.その他食料品の販売
3.日用雑貨、衣料品、インテリア、書籍の販売
4.前各号に付帯関連する事業

【佐生興産株式会社】
1.不動産管理業務
2.事務処理請負業務
3.保険代理店業務

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【青果部門×経験者採用】チーフ待遇スタート × 初回賞与満額支給!

青果部門での実務経験をお持ちの方に向けて、経験者限定の特別採用枠を新たにご用意しました。入社時からチーフクラスの待遇でお迎えし、即戦力としてご活躍いただけるポジションです。

◆ 採用特典:賞与がすぐにフル支給
通常、賞与の支給は入社から6ヶ月経過後が原則ですが、
この特別枠では初回の賞与から満額支給されます。
例)10月に入社した場合でも、年末賞与が満額で支給されます。
努力がしっかりと報われるスタートを切っていただけます。

◆ 給与モデル・待遇概要
年収例(初年度):約490万円(賞与・残業代・諸手当含む)
月給:284,700円(チーフクラスの基本給与)
再評価制度あり:2年目以降、評価に応じて正式なチーフ任命+役職手当が追加
※評価内容によっては、給与の見直しが行われる場合があります。

◆ 安心してキャリアを築ける環境
おどやでは、安定した収入と働きやすさを両立できる環境を整えています。
社会保険完備はもちろん、福利厚生や労働条件の整備にも力を入れ、長期的に安心して働ける職場づくりを実現しています。

青果のプロとしてのあなたの経験を、次のキャリアに活かしてみませんか?
おどやは、あなたの挑戦と成長を全力でサポートします。
まずはお気軽にご応募ください。

経験を活かし、次のステージへ。あなたの「挑戦」を歓迎します。

おどやでは現在、長期的にご活躍いただける実務経験者の方を募集しています。
これまでに培ってきた知識やスキルを活かしながら、現場で気づいた改善点や新しいアイデアがあれば、ぜひ積極的に発信してください。

私たちは、一人ひとりの声を大切にする風通しの良い職場づくりを目指しており、スタッフの意見を柔軟に取り入れながら、共に成長できる環境を整えています。

【個性を尊重し、未来を一緒に描く教育体制】
おどやの大きな魅力の一つは、画一的ではない、人に合わせた教育方針にあります。
「どう働きたいか」「どんなキャリアを築きたいか」を丁寧にヒアリングし、本人の適性や目標に沿った業務内容を一緒に考えていきます。あなたらしい働き方を、私たちと一緒に実現しましょう。

【地域の食を支える、誇りある仕事です】
私たちは、地域のお客様に新鮮で安心できる食材を届けることに真剣に取り組んでいます。
そのために、意欲を持って業務に向き合ってくださる方、食の大切さに共感してくださる方をお待ちしています。

全社的なバックアップ体制も万全ですので、新しい環境でも安心してスタートできるのが当社の強みです。

あなたのこれまでの経験を、未来へとつなげてみませんか?
おどやは、あなたの前向きな挑戦を心より歓迎します。

「働きやすさ」と「安心」を両立した職場です

おどやでは、仕事と生活のバランス(ワークライフバランス)を大切にしています。
中途採用で入社されたスタッフの中には、
「以前はサービス残業が多く、頑張っても給与に反映されなかった」
「休日出勤が続いて家族との時間がほとんど取れなかった」
という経験をされた方も少なくありません。

当社では、そうした悩みにしっかり向き合い、誰もが安心して働ける環境づくりを進めています。実際に、多くの中途入社スタッフが「転職して良かった」と実感しています。

■ 安心して働ける制度と待遇
各種社会保険を完備し、生活面の不安を軽減
昇給・賞与で日々の頑張りをしっかり評価
法令を遵守した勤務体系で、サービス残業なし
年1回の健康診断・インフルエンザ予防接種は無料
有給休暇の取得率は100%を継続中で、しっかり休めます

■ 「従業員持株会制度」で将来にも安心を
おどやでは、従業員が会社の成長を“自分ごと”として感じられるよう、
「従業員持株会制度」を導入。社員自らが株主となることで、配当を通じてモチベーションを高める仕組みを整えています。

そのほかにも、多彩な福利厚生と制度で、あなたの頑張りと成長を全力で応援します。
「長く、安心して働ける職場」を探している方にとって、おどやはきっとぴったりの環境です。

「記者の視点」地域に根ざして人に寄り添う、おどやの温かい職場環境

取材を通じて特に心に残ったのは、地域の皆さまの生活を支える「食」に対する強い想いと、社内全体に広がる明るく協力的な雰囲気でした。社員はもちろん、パートやアルバイトの方々も含め、スタッフ同士のコミュニケーションが非常に活発であるという話を聞いていましたが、その通りの環境が実際に感じられました。

今回募集している「青果部」をはじめ、「鮮魚部」「精肉部」「レジ部」など、多くの部署が存在しますが、部署の壁を越えた交流も盛んである点が特に印象的でした。

また、職場の雰囲気を実際に感じたい方のために、会社見学も随時受け付けています。興味のある方は、まずお気軽にお問い合わせされることをおすすめします。

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