草の根建設 株式会社の求人・転職
土木工事の施工管理見習い
《未経験からはじめよう！》後進育成に尽力！万全のフォロー体制と手厚い待遇であなたを迎えます！
| 仕事内容 | 公共・民間の土木工事における施工管理業務。 入社後は先輩のサポートから、慣れてきたら1案件ずつ対応しましょう。ゆくゆくは... |
|---|---|
| 給与 | 月給230,000円以上 |
| 勤務地 | 埼玉県鴻巣市上谷 |
| 応募資格 | 44歳まで（例外事由3号のイ） ☆無資格・未経験OK！ |
掲載終了まであと14日
土木工事の現場作業スタッフ（経験者）
《急成長中の建設会社！》後進育成に尽力！万全のフォロー体制と手厚い待遇であなたを迎えます！
| 仕事内容 | 公共・民間の土木工事における現場作業をお任せします。 現場監督の指示に従い、チームで協力して工事を進行。入社後はスキルを... |
|---|---|
| 給与 | 月給260,000円〜370,000円 |
| 勤務地 | 埼玉県鴻巣市上谷 |
| 応募資格 | 要普通自動車運転免許（AT可）、または中型免許（平成19年6月1日以前の普通免許もOK・AT可） |
掲載終了まであと14日
土木工事の現場作業スタッフ（未経験者）
《未経験スタートOK！》後進育成に尽力！万全のフォロー体制と手厚い待遇であなたを迎えます！
| 仕事内容 | 公共・民間の土木工事における現場作業をお任せします。 現場監督の指示に従い、チームで協力して工事を進めます。入社後は先輩... |
|---|---|
| 給与 | 月給230,000円〜300,000円以上 |
| 勤務地 | 埼玉県鴻巣市上谷 |
| 応募資格 | 要普通自動車運転免許（AT可） ☆無資格・未経験OK！ |
掲載終了まであと14日
土木工事の施工管理スタッフ
《成長企業で働こう！》後進育成に尽力！万全のフォロー体制と手厚い待遇であなたを迎えます！
| 仕事内容 | 公共・民間の土木工事における施工管理業務。 入社後はスキルを確認後、即戦力として案件をお任せします。案件の規模にもよりま... |
|---|---|
| 給与 | 月給300,000円〜600,000円以上 |
| 勤務地 | 埼玉県鴻巣市上谷 |
| 応募資格 | 2級土木施工管理技士、または1級土木施工管理技士必須 |
掲載終了まであと14日
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会社名
草の根建設 株式会社
設立
2012年3月26日
代表者
代表取締役 栗原清徳
資本金
1,000万円
所在地
365-0027
埼玉県埼玉県鴻巣市上谷1999-1【本社】
企業PR
埼玉県鴻巣市を拠点に、公共・民間の土木・道路工事を主に請け負っている当社。2021年 4月以降、鴻巣市の大型公共案件を積極的に受注することで、地域社会を支える様々なインフラを自らの手で整備し、貢献していく方針をより強く打ち出していきます。
社名である「草の根」は、「どんなに小さなことでも、困っている人から頼ってもらえる存在でありたい」という想いと「自らの名字をつけずに、世襲制ではない実力主義の会社にしたい」という代表の想いから名付けられた経緯があります。
これから入社する社員の活躍によって、2～3倍の売上アップを実現できる自信があるため、とても期待しています。
令和の時代にふさわしい建設会社に生まれ変わること。それによって社員をはじめ、地域の方にも長く愛される存在を目指します 。
事業内容
道路建設工事、舗装工事、土地造成工事、上・下水道工事、一般土木関連工事、造園工事、建築工事、管工事、河川・港湾・護岸工事、防水・水利工事、建設外構工事、解体工事など、各種工事の調査、測量、企画、設計、施工、監理、請負ならびに技術指導
［施工実績］
■さいたま市岩槻区の通学路整備工事（市道イワ112号線）
■川口市の河川改修工事（護岸ブロック工事）
■葛飾区の自動車教習所 コース改修工事
■立川市の公立小学校 大規模改修工事
■鴻巣市の公立小学校 擁壁改修工事
■鴻巣市道1026号線の道路改修工事
■鴻巣市のせせらぎ公園大型複合遊具整備工事
■鴻巣市道吹354、364、562、564号線の道路改修工事 など
草の根建設 株式会社の転職情報／正社員の求人・仕事探しならクリエイト転職
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未経験からも安心スタート！できることから、少しずつレベルアップできます！
《後進育成に尽力！》
次世代を背負う人材を育成すべく、時代に合った改革を進めている最中。建設業界もオートメーション化が進み、少しずつですが人間が担う役割は変化しています。時代の変化に対応するには、柔軟な思考力による対応力と斬新なアイディアが必要です。これから入ってくる若い世代の意見も採り入れて、より良い会社にしていきたいと考えています！
《資格や経験がなくても大丈夫！》
応募するうえで、建設業界の知識や現場経験は一切必要ナシ！確かに現場を理解することは大切ですが、業務に必要なスキルは入社後に身につければOKです。実際に未経験から入社した先輩もいますよ！
《個々のペースでレベルアップ！》
入社後は、安全に関する基本知識を学ぶところから。その後、先輩と一緒に現場へ向かいます。まずは先輩の仕事を見学し、業務の流れや作業員とのやりとり、道具や重機の名前を覚えます。現場の空気に慣れてきたら、少しずつできることを増やしてレベルアップ。先輩がしっかりフォローするので一緒に頑張りましょう！
仕事もプライベートも充実できる環境！キャリアアップも徹底サポート！
《キャリアアップも徹底サポート！》
「業務上どうしても必要」「もっと仕事の幅を広げたい！」など、業務内容や意欲に応じて、資格取得のチャンスあり！費用は会社が負担、講習の日は出勤扱いです。スキル向上は評価につながりますし、資格によっては手当も支給されます。頑張りはきちんと給与に反映されますよ。
《ワーク・ライフ・バランスを重視！》
効率化と利益増加の好循環を重視し、「休みの少ない建設業から脱却したい！」と考えています。日曜・祝日休みが基本ですが、土曜・日曜と連続で休めるよう取り組んでいる最中。2022年には年間53日あるうち、40日の土曜休みを実現しました。
また、残業は遅くても19時までを目標とし、労働環境改善に努めています。
《生産性の高い仕事を実現！》
「必要な作業は残し、無駄な作業は思い切ってなくそう」「もっと早くできる方法に変えよう」といった、業務を改善するアイディアを歓迎します。勤続年数や経験など関係なく、どんな小さな意見も積極的に採り入れ実行します。気になることがあれば、どんどん声に出してみてくださいね！
親しみやすく、和やかな環境だから、きっとすぐに馴染めるはず！職場見学・体験も実施中！
《ポジティブでフランクな社長！》
会社のトップである栗原社長は、一見コワモテで「取っ付きづらそう……」と感じる方もいるかもしれません。しかし、実際はポジティブでフランクな人柄。スタッフの指導を直接行なったり、相談に乗ったりと親しみやすく、ざっくばらんに話ができるので、緊張せずに話しかけてみてくださいね！
《頼りがいのある先輩たち！》
現在活躍中のスタッフは男性が多めですが、施工管理スタッフとして活躍している女性も。作業スタッフを含めて、20代〜70代の幅広い年齢層が在籍しています。ベテランも多数いますが、「見て覚えろ」というようなぶっきらぼうな人はおらず、質問には丁寧に答えてくれる頼りがいのある先輩ばかりです！
《将来性抜群の成長企業！》
埼玉県鴻巣市を拠点に、公共・民間の土木・道路工事をメインに請け負っている当社。さまざまな案件を手がけるなかで、特に多いのが受注額何千万単位～億単位規模の「Aクラス」と呼ばれる公共工事。業績は安定、今年度は一昨年比の2倍、昨年比3倍の売上増大を達成する見込みです。
《もっと草の根を知ってください！》
ホームページにはイメージキャラクター草の根君があなたをお待ちしています。地元高校との交流など様々な活動も行っているんです！ぜひ一度ホームページもご覧ください！
【先輩メッセージ】私もまだまだ成長途中ですが、新人さんには気持ちに寄り添ったサポートをしたいです！
松谷 裕美（まつや ひろみ） 施工管理スタッフ・入社3年目
前職も建設業界で働いていましたが、事務方の積算を担当していたため、施工管理は未経験。現場に出たこともありませんでした。
当社に入社を決めたのは、『女性も働きやすそうな会社だと感じたから』です。業界的に、少しずつ女性は増えているものの、まだまだ男性が多いので、「ここなら家庭と両立できるかも！」と思ったんです。
実際に働き始めてみて、家庭の用事があれば中抜けしたり、半休を取ったりと柔軟に対応してもらえたので、安心して働けています。
未経験からのスタートだったので、もちろん大変なこともありましたが、丁寧にサポートしてもらえるので、なんとかやってこられました。業務でわからないことがあれば、わかるまで何度も説明してもらえますし、ベテランの作業スタッフも多いので、心強い環境でしたね。
働くうえで心がけているのは、わかったふりをしないこと。入社したての頃はもちろんですが、3年目の今も「1度聞いたから、もう聞けない」と諦めるのではなく、わかるまで何度でも質問するようにしています。ときには、別のスタッフに噛み砕いて説明し直してもらったりと、頼れる人にはどんどん頼っています。
私はまだまだ成長途中ですが、新人さんを支える準備は万端です。未経験からはじめることへの不安やつまずきそうな部分などを経験してきたので、きっと気持ちに寄り添えると思います。だから、遠慮せず私を頼って欲しいですね。一緒にプロフェッショナルを目指して頑張りましょう！
